Одну из фирм на Николаевщине оштрафовали за отправку сотрудников в годовой неоплачиваемый отпуск

На одну из агропромышленных фирм области наложили штрафные санкции за нарушение законодательства о труде.

Об этом сообщает управление гоструда в Николаевской области.

Причиной тому стало предоставление двум работникам отпуска без сохранения заработной платы сроком около года каждому. Длительность отпуска без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам за два года (2017, 2018 годы) у каждого работника составила 726 календарных дней.

Безусловно, такие действия противоречат действующему законодательству о труде. Согласно части второй статьи 84 Кодекса законов о труде Украины работнику может предоставляться отпуск без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам и по другим причинам на срок, обусловленный соглашением между работником и собственником или уполномоченным им органом, но не более 15 календарных дней в году.

Уполномоченным лицом управления Гоструда в Николаевской области применены штрафные санкции к нарушителю законодательства о труде в размере 3723 гривен.